今年以來,，鳳臺縣聚焦基層工作堵點、難點,，圍繞發(fā)文辦會,、考核督查、規(guī)范管理“三精減兩優(yōu)化兩規(guī)范”,，全面檢視,、靶向施治，加強源頭治理和制度建設,，最大程度為基層減負松綁,，讓基層干部輕裝上陣,，騰出更多時間和精力投入到為民辦實事、解難題上來,。
“今年一季度,，共發(fā)文107件，同比下降28%,�,！兵P臺縣精減發(fā)文報文，印發(fā)《關于2024年整治形式主義為基層減負工作重點任務分工方案》,，明確精減發(fā)文數量,，嚴格執(zhí)行配套文件制定核準制度，加強發(fā)文前置審核,，壓減各類簡報,、專報，嚴格控制發(fā)文和報文數量,，將白頭文件,、便函等納入發(fā)文管控調度，規(guī)范發(fā)文管理,，上級未要求的,，不得層層制定配套文件。
“今年1至4月,，共召開會議74次,，同比下降13%�,！兵P臺縣精減辦會數量,，從嚴控制會議召開次數，堅持“非必要不召開,、能合并不單開,、能線上不線下”的原則，改進會議方式,。嚴格執(zhí)行年度會議計劃,，嚴格會議報批程序，各部門召開的各類會議原則上不得要求鄉(xiāng)鎮(zhèn),、縣直主要負責同志參會,，嚴格控制參會范圍。倡導開短會,、講短話,，從嚴限定會議發(fā)言、講話人數,。
精減網上業(yè)務,。鳳臺縣全面清理整治辦公類,、管理類、學習類APP,，嚴格控制縣級開展網絡投票,、打卡、轉發(fā)和網上答題考試,、學分排名通報等,。同時，探索建立統一數據庫,，一次錄入,、多方共享，推進數據互通互用,，減少同類數據重復報送,，推動實現村級基礎數據“一張表”全覆蓋。
“堅持‘少而精,、準而實’的督查檢查考核原則,，科學制定督查檢查考核年度計劃，制定2024年縣級層面督查檢查考核18項,，行業(yè)系統督查檢查6項,。”該縣優(yōu)化考核形式,，注重日常表現,、工作實績和干部群眾評價，不簡單以“留痕”作為評估衡量工作的主要依據,。同時,，進一步完善考核辦法,、精簡考核指標,，堅決杜絕剛安排就督查、剛部署就考核,、剛發(fā)文就要結果,。
不打招呼、不作安排,，輕車簡從,，簡化陪同，注重實效,。鳳臺縣優(yōu)化督查調研,，改進調查研究作風，采取不發(fā)通知,、不打招呼,、不聽匯報,、不用陪同接待、直奔基層,、直插現場的“四不兩直”工作方法,，把暗訪作為督查檢查的主要方式，同時弘揚“四下基層”優(yōu)良傳統,，深入督查調研問題,、找準問題根源，減輕基層負擔,。
規(guī)范事務準入,。2024年以來，該縣針對涉及村級事務的20余項創(chuàng)建評比等事項進行刪減,、合并,，嚴禁以各種名義將應當由縣直各單位承擔的責任轉嫁給基層�,？茖W設置村級組織準入事項和程序,，健全完善村（社區(qū)）依法履職事項指導清單40項、依法協助政府事項指導清單100項,、不應由村（社區(qū)）承擔工作事項指導清單9項,，修訂形成不應由基層群眾性自治組織出具證明事項清單61項。
規(guī)范標識標牌,。該縣深入開展村級掛牌自查整治工作,，從規(guī)范機制牌子上入手，嚴格按照“4塊牌子+2處標識”的要求,，即:懸掛村黨組織,、村民委員會、村級集體經濟組織,、村務監(jiān)督委員會4塊標牌和村黨群服務中心,、村新時代文明實踐站2處標識，統一標識標牌樣式,，全面清理規(guī)范,，嚴格規(guī)范懸掛。2024年以來,，清理村級組織不規(guī)范掛牌900余個,。（通訊員 羅 杰 記者 朱慶磊 ）
