長三角一體化專業(yè)技術(shù)人才繼續(xù)教育學時實現(xiàn)互認
今年以來,，市人社局干部培訓(xùn)中心不斷暢通人才要素流動,，長三角一體化專業(yè)技術(shù)人才繼續(xù)教育學時實現(xiàn)互認。此項政策破除了影響人才資源流動的限制壁壘,，進一步完善人才一體化發(fā)展機制,。
據(jù)悉，我市深入貫徹落實《長三角生態(tài)綠色一體化發(fā)展示范區(qū)專業(yè)技術(shù)人才資格和繼續(xù)教育學時互認暫行辦法》總體要求,，復(fù)制推廣長三角繼續(xù)教育學時互認相關(guān)政策,，對滬蘇浙皖專業(yè)技術(shù)人才跨區(qū)域流動的，已取得的繼續(xù)教育學時均可作為職稱評審,、崗位聘用等依據(jù),。
為有效促進長三角人才流動，市人社局干部培訓(xùn)中心多措并舉大力推行長三角一體化學時互認機制,，最大限度保障長三角地區(qū)人才在參加繼續(xù)教育培訓(xùn)學時互認政策中受益,。通過廣泛宣傳,，專題會議部署,，優(yōu)化業(yè)務(wù)流程等舉措，讓廣大專業(yè)技術(shù)人員知曉政策,。目前已有工作調(diào)入江蘇,、浙江等地的專技人才到市人社局干部培訓(xùn)中心辦理學時互認手續(xù)，學員們表示過去政策實施前繼續(xù)教育學時認證在當?shù)貙W習,、當?shù)赜行�,，現(xiàn)在調(diào)動工作到長三角地區(qū)不需要再重復(fù)培訓(xùn)學習，學時直接認定十分便捷,，繼續(xù)教育培訓(xùn)服務(wù)效能全面提升,。
目前，干部培訓(xùn)中心將持續(xù)提升繼續(xù)教育培訓(xùn)工作,，全面加強專業(yè)技術(shù)人才隊伍建設(shè),，推進人才評價激勵機制，不斷優(yōu)化服務(wù),，加強專業(yè)技術(shù)人才繼續(xù)教育學時共享,，采取有力措施，努力實現(xiàn)長三角地區(qū)專業(yè)技術(shù)人員信息資源整合，有力推動長三角跨區(qū)域轉(zhuǎn)入轉(zhuǎn)出人員繼續(xù)教育學時互認政策,，通過要素互聯(lián)互通和資源協(xié)同共享搭建健全,、高效、便捷的一體化人才服務(wù)體系,，讓好政策惠及更多的專業(yè)技術(shù)人員,。
（記者 魯 松）
